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Tous solidaires dans cette situation exceptionnelle !

Confinement, retour de l'attestation, télétravail... Les Français ne pourront se déplacer que pour les besoins essentiels et pour travailler à partir de ce vendredi, et ce jusqu'au 1er décembre, a annoncé le président de la République mercredi 28 octobre.

https://www.challenges.fr/france/retour-du-confinement-et-de-lattestation-les-annonces-de-macron_734800

CPF Demandeur d'emploi : demandez simplement le financement de votre formation

CPF Demandeur d'emploi : demandez simplement le financement de votre formation

A compter du 8 juillet 2020, vous pouvez faire une demande d’abondement à Pôle emploi directement et facilement depuis Mon Compte Formation Cet abondement est un financement complémentaire que Pôle emploi peut vous accorder (sous certaines conditions) pour financer le reste à charge de votre projet de formation si vos droits CPF sont insuffisants.

Si la prise en charge financière est acceptée par Pôle emploi, votre inscription en formation est automatiquement validée.
Vous pouvez partir en formation !

https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-public/demandeur-demploi-demander-simplement-le-financement-de-votre-formation

Les dirigeants et la sécurité en entreprise

Les dirigeants et la sécurité en entreprise

Pour des raisons évidentes, le Code du travail impose un affichage obligatoire des consignes de sécurité en entreprise. Les salariés doivent pouvoir avoir accès à un certain nombre d’informations leur permettant d’adopter le bon comportement en cas d’accident, et de connaître les numéros de téléphone des services d’urgences.

Le chef d’établissement doit apporter à ses travailleurs une formation adéquate concernant la sécurité. Cette formation doit être renouvelée aussi souvent qu'il est nécessaire.

Le chef d’entreprise ou l’employeur a pour obligation première de mettre en place des mesures de sécurité contre tous les risques auxquels le salarié pourrait être exposé au travail. Mais attention, il s’agit d’une obligation de résultat, et non pas seulement de moyen. Afin de respecter cette obligation, l’employeur doit notamment :

 

  • Planifier la prévention
  • Prendre des mesures de protection collective
  • Donner les instructions appropriées aux travailleurs
  • Éviter les risques
  • Évaluer les risques qui ne peuvent pas être évités
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Adresse

345 avenue du Général de Gaulle
92140 CLAMART France

Nous joindre

+33 07 61 73 20 10
+33 01 46 31 46 02
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